Personalverantwortlicher eines Odoo-Partners bei der Einarbeitung neuer Junior-Mitarbeiter
- Ausgangslage
- Neue Teammitglieder benötigen Odoo-Grundlagen, bevor sie an Kundenprojekten mitarbeiten können, und es gibt kein strukturiertes internes Programm.
- Lösungsweg
- Er meldet neue Mitarbeiter zum OdooHire-Grundlagen-Training an und stellt so einheitliche Grundkenntnisse sicher, bevor Kundenarbeit zugewiesen wird.
